Notre offre

Référence de l'offre BE4763 - Mise en ligne le 03 sept. 2020
Famille de métiers :
Conseil et pilotage
Sous-famille de métiers :
Ressources humaines
Métier :
Responsable QVT H/F
Contrat :
CDI
Lieu :
Vincennes

Nous recherchons pour notre Direction Ressources Humaines, un(e) :

Responsable QVT H/F

Poste en CDI à pourvoir dès que possible, basé à Vincennes

 

Vos missions :

Rattaché(e) au Chef de Département Qualité de Vie au Travail, vos principales missions seront les suivantes :

Qualité de vie au travail

  • Vous contribuez au déploiement du plan d’action issu de l’accord QVT et participez à la mise en œuvre de mesures visant à l’amélioration de l’environnement et des conditions de travail pour contribuer à la maîtrise de l’absentéisme et à l’amélioration des performances collectives,
  • Vous prenez en charge différents projets transverses liés à cette problématique, en lien avec le Chef de département, notamment sur la prévention des risques psychosociaux.
  • Vous réalisez des mesures chiffrées de la QVT.

 

Handicap et Diversité

  • Vous développez des actions de réflexion et proposez des solutions concrètes en matière de d'égalité professionnelle en entreprise, de coopération intergénérationnelle, de handicap, de parentalité et de fidélisation des collaborateurs. Vous déployez les analyses et actions nécessaires sur ces sujets.
  • Vous contribuez à l'organisation d'événements internes et externes pour promouvoir cette politique.

 

Santé et sécurité au travail

En lien avec les établissements, vous travaillez sur une vision consolidée à présenter aux instances :

  • Bilan annuel de santé et sécurité au travail ;
  • Plan de sécurité des risques ;
  • Mise à jour du document unique pour chaque établissement.

 

Communication

  • Sur l’ensemble de ces sujets, en lien avec le Chef de département, vous conseillez, assistez et accompagnez les managers et les salariés, vous les informez via des réunions et/ou la mise à jour des bases documentaires.
  • Vous réalisez un benchmark de bonnes pratiques en interne et contribuez à déployer auprès des entités du groupe des outils et des actions de sensibilisation/formation afin de développer une culture de la prévention.

 

Formation :

Issu(e) d'une formation supérieure Bac + 5 en Ressources Humaines

Expérience :

  • Vous témoignez d’une expérience réussie d’au moins 10 ans dans une fonction similaire et dans le domaine HSSE – Hygiène, Santé, Sécurité, Environnement. Complétée le cas échéant par des connaissances en droit du travail.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre grand sens de la confidentialité et votre diplomatie.
  • Rigueur, organisation et pragmatisme vous permettent de piloter des projets QVT, en phase avec la stratégie RH du Groupe.
  • Vous savez gérer les situations difficiles et êtes orientés solutions.
  • Vous savez travailler en équipe en associant les différents services et acteurs dans un objectif de dynamique collaborative.
  • Vous êtes à l’aise avec Excel et êtes en mesure de produire des bilans, tableaux de bord et indicateurs d’activité favorisant le pilotage RH de la QVT.

 

Plus qu’un Job, une Mission ! Rejoignez-nous.

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Conditions particulières :

Des déplacements fréquents sont à prévoir.

Le Groupe PRO BTP est engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances.

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En intégrant PRO BTP, vous rejoignez une entreprise innovante, responsable et solidaire. Vous donnez également du sens et des perspectives à votre carrière.

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